DIRETTORE DI VILLAGGIO

cui affidare la responsabilità complessiva di una importante struttura situata nell'area di Jesolo.

Il ruolo

La risorsa, riportando al Direttore Operativo di Gruppo, avrà la responsabilità della gestione complessiva della struttura e ne presidierà tutte le principali funzioni operative e organizzative.

La posizione prevede la gestione di un'organizzazione particolarmente numerosa, composta sia da personale diretto sia da risorse e servizi affidati a società esterne e partner in appalto.

Il/la Direttore/Direttrice sarà responsabile di garantire il corretto funzionamento della struttura, assicurando il coordinamento tra le diverse aree, il rispetto degli standard qualitativi e operativi, l'efficienza dei processi e la soddisfazione dell'ospite.

In particolare, avrà la responsabilità di:

• coordinare e supervisionare tutte le funzioni operative della struttura;
• guidare i responsabili delle diverse aree, favorendo collaborazione, integrazione e responsabilizzazione;
• gestire organizzazioni numerose e multidisciplinari, composte da personale diretto e indiretto;
• garantire il corretto presidio dei servizi affidati in appalto, monitorandone qualità, performance e rispetto degli accordi;
• pianificare e organizzare l'avvio e lo svolgimento della stagione, assicurando adeguati livelli di servizio e di efficienza;monitorare costantemente performance, costi, produttività e qualità dei servizi;
• gestire le criticità operative con tempestività e autonomia decisionale;
• assicurare il rispetto degli standard e delle procedure definite dal Gruppo;
  mantenere un costante rapporto con il Direttore Operativo e con le funzioni corporate-

Il/la candidato/a ideale è un/una manager senior dell'hospitality, con una significativa esperienza maturata nella direzione di grandi hotel, resort, villaggi turistici o strutture leisure caratterizzate da elevati volumi, forte stagionalità e organizzazioni complesse.

Ha già ricoperto ruoli di responsabilità diretta nella gestione di strutture di dimensioni significative e possiede una comprovata esperienza nella gestione di team numerosi e articolati, sia direttamente dipendenti sia attraverso fornitori, partner e società in appalto.

È richiesta una solida conoscenza delle dinamiche proprie delle strutture stagionali e, in particolare, la capacità di governare tutte le fasi del ciclo operativo: dalla preparazione e organizzazione della stagione alla gestione dei picchi di attività, fino alla consuntivazione e alla pianificazione della stagione successiva.

Completano il profilo:

• forte leadership e autorevolezza;
• capacità di gestione e sviluppo di organizzazioni numerose;
• visione d'insieme e capacità di coordinamento trasversale;
• capacità di lavorare in contesti caratterizzati da elevata intensità e complessità organizzativa;

La posizione richiede un professionista presente, concreto e fortemente orientato al campo, capace di coniugare una solida visione manageriale con una conoscenza approfondita delle dinamiche operative di una grande struttura ricettiva.

Sede di lavoro: Jesolo (VE)

La struttura presenta una marcata caratterizzazione stagionale; la posizione, tuttavia, prevede un inserimento a tempo indeterminato e si colloca all'interno di un progetto di lungo periodo, 

Contratto a Tempo Indeterminato, Ral fino a 90.000€.

Benefits: Alloggio in zona